Mõni inimene on lihtsalt väga ebaviisakas.
Ja on loomulik küsida, miks.
Kui olete kellegi konkreetses olukorras koleda vastuse saamas, võib see teid tõesti mõjutada ...
... eriti kui selline reaktsioon on täiesti sobimatu ja põhjendamatu.
Muidugi, see pole midagi uut. Inimeseisund pole kunagi olnud utoopia, kus kõik oleksid vankumatult lahked, läbimõeldud ja lugupidavad.
Õelaid, ebaviisakaid ja lugupidamatuid inimesi on alati olnud ja neid tuleb alati.
Aga 60% ameeriklastest arvan, et ebaviisakas käitumine on tõusuteel.
Ja tõenäoliselt on sarnane olukord paljudes teistes riikides.
Aga miks? Miks mõned inimesed nii satuvad?
mida mu alateadvus mulle ütleb
7 ebaviisakuse algpõhjused
Kuigi tänapäeva elu pettumused ja stressid on selgelt üks tegureid, on inimeste mõju ebaviisakas, lugupidamatu ja hoolimatu põhjustatud paljudest mõjudest ja tingimustest.
Vaatame analüütilisemat lähenemist ja kaalume, kas võiks olla midagi muud kui meie meeletu 21stsajandi elustiil ebaviisakuse kasvu taga.
Millised on veel mõned võimalikud põhjused?
1. Madal enesehinnang
Paljude ebaviisakate inimeste hoolikas jälgimine näitab, et nad on sügavalt ebakindlad, madala enesekindlusega ja inimkäitumisest arusaamatusega.
Nagu Brasiilia romaanikirjanik Paul Coelho tähelepanelikult märkis: 'See, kuidas inimesed teistesse suhtuvad, peegeldab otseselt, kuidas nad endasse suhtuvad.'
Kui inimene suhtub iseendasse pidevalt negatiivses ja kriitilises valguses, mõjutab see suhtumine kindlasti seda, kuidas ta teistesse suhtub.
Madala enesehinnanguga inimesed varjavad sageli oma ebakindlust, painutades oma verbaalseid lihaseid, olles ebaviisakas ja räme, püüdes end tugevana tunda.
2. Isiklikud probleemid
Keegi meist pole immuunne stressi tundmise suhtes, mis on seotud meie lähedaste suhete, töö või paljude muude teguritega.
Ükskõik kui hästi arvame, et tegeleme isiklike jamadega, on juhtumeid, kui meie pettumused ja viha panevad meid verbaalselt rabelema olukordades sõidaksime tavaliselt naeratades läbi.
Sel juhul tasub meeles pidada, et me oleme ebaviisakad või kurjad.
Kui oleme sellise pinge all, on lihtne enne mõtlemist tegutseda ja teha või öelda asju, mis on parimal juhul ebaviisakad ja halvimal juhul aktiivselt ebaviisakad.
mida tähendab olla armunud
See on hea põhjus teiste lõdvestamiseks, kui tunnete end nende ebaviisakas käitumises solvununa. Kunagi ei või kunagi teada, milliseid aktuaalseid sündmusi teiste elus mängitakse.
3. Õpitud käitumine
Perekondades ja kasvatuses pole kaht väärtussüsteemi ühesugust. Kui teid kasvatati kodukeskkonnas, kus karmid sõnad olid normiks ja ei olnud ebatavaline, kui esemeid vihas ringi visati, näeksite seda selgelt vastuvõetava käitumisena.
Ja muidugi võib see minna ja läheb ka hullemaks. Äärel elamine on nende inimeste jaoks sisemuseks muutunud ja seetõttu reageerivad nad vastavalt, kui teised neid vihastavad.
Need inimesed lihtsalt ei tea midagi paremat ega ole kokku puutunud muul viisil stressi käsitlemisega.
4. Isiksusehäired
Sellised eelpool kirjeldatud negatiivsed ja vihast tingitud lapsepõlvekogemused võivad viia tegelike isiksushäirete tekkimiseni ja lõpuks käitumiseni, mida peetakse alatuks, ebaviisakaks või lugupidamatuks.
Vaevalt üllatav, kui inimeste suhtlemiseks sotsiaalselt vastuvõetavaid piire pole muljetavaldavate aastate jooksul kõvasti ühendatud.
Need, kellel on sellised seisundid nagu piiripealne isiksushäire ja nartsissistlik isiksushäire, tunduvad sageli ebaviisakad või empaatiavõime puudumine ja kalduvus teiste tundeid eirata.
5. Kultuurilised erinevused
Meie mitmekultuurilises, pidevalt kahanevas maailmas, kus me hõõrume pidevalt teiste riikide inimestega, kelle valitsemises on täiesti erinevad väärtushinnangud ja etikett, on see olulisem, kui me arvata oskaksime.
See, mida peetakse ebaviisakaks ja vastuvõetamatuks käitumiseks ühes kultuuris, võib julgustada ka teist.
Näiteks saksa inimestel pole mingit meelt avaldada, samas kui britid peksavad lõputult põõsas, selle asemel et öelda, mida arvavad.
Brittide jaoks on sirgjooneline sakslane ebaviisakas ja solvav, samas kui sakslast loksutab brittide lähenemine.
Teile võib ka meeldida (artikkel jätkub allpool):
- Kuidas seista enda eest ja mitte olla uksematt
- 10 kibestunud inimese märgulampi (ja kuidas sellega hakkama saada)
- Miks mõned inimesed ei vabanda ega tunnista end kunagi valesti?
- Õigustunne: 5 selget märki kellelgi on
- Projektsioonipsühholoogia: 8 tunnet, mille kandume teistele
6. Tehnoloogia ülekoormusest põhjustatud „ajupinge”
Kahtlemata on digitaalsete andmete ja tehnoloogia kiire tõus toonud kaasa elutempo hüppelise kasvu.
Žongleerimine mobiiltelefonidega , sotsiaalmeedia nõudlikud ja oi-kui-raskesti eiratavad nõudmised ning veebipõhine infoplahvatus pommitab inimesi nende tähelepanu suhtes pidevalt nõudma, mida polnud veel nii vähe kui 15 aastat tagasi.
See halastamatu tegevus koos kiirete nõuetega viivitamatuks tegevuseks võib tekitada aju tüve (mitte tegeliku kliinilise diagnoosi!), põhjustades ärevust ja stressi ning omakorda süvenemist ja agressiivset käitumist.
Inimesed on ülekoormatud ja ülekoormatud ning viisakus on ohverdatud tehnika altarile.
7. Emotsionaalne ebaküpsus ja madal emotsionaalne intelligentsus
Mõni inimene pole mingil põhjusel emotsionaalses mõttes veel küps. Võib-olla nad seda kunagi ei tee.
Nemad on emotsionaalselt arukas . Kui nad käituvad viisil, mis teistele haiget teeb, teevad nad seda osaliselt seetõttu, et neil puudub teadlikkus oma tegevuse mõju hindamiseks.
Kuna nad ei suuda oma käitumist haavavana mõista, ei näe nad põhjust sellega mitte tegeleda. Neil pole vaimseid kontrollimisi, mis takistaksid neid sellisel viisil tegutsemast.
Näpunäiteid ebaviisakas käitumises toimetulekuks
Kui ja millal te seisate silmitsi kellegagi, kes käitub alatult või lugupidamatult, mida peaksite tegema?
1. Proovige välja töötada ebaviisakuse filter
Tuletage endale meelde, et tegemist võib olla palju enama kui lihtsalt ebaviisakusega ja filtreerige oma instinktiivne vastus välja.
Sõltumata sellest, kas põhjus on emotsionaalne, sotsiaalne, psühholoogiline või kultuuriline, on mõni päästik või muu põhjus käitumise eest, mida peate haavavaks või vastuvõetamatuks.
Ükskõik, mis käitumise taga on probleemid - ükskõik milline ülalnimetatutest või terve hulk teisi -, pole teil kontrolli toimingu asjaolude üle. Kuid saate kontrollida, kuidas reageerite.
kaks. Ärge võtke asju isiklikult
Ebaviisakate kommentaaride tõttu on nii lihtne häirida, eriti kui need on isiklikud.
Teete nende haavavad sõnad siiski jõuetuks, kui otsustate neid käsitleda kui oma, mitte teie probleeme. Pidage meeles, et teil on valida oma reageerimisviis ja sarnaselt reageerimine on harva parim vastus.
märgid, et ta pole sinusse enam armunud
3. Uuri välja põhjus
Võtke aega, et teada saada, mis ebaviisakuse vallandas. Võib-olla on see ühekordne ja neil on lihtsalt üks nendest päevadest või on nad aja jooksul nii surutud, et kombed on võrrandist välja pigistatud.
Võimalik, et nad isegi ei mõista, et on ebaviisakas olnud. Sa ei tea enne, kui küsid ja vastus võib sind üllatada!
4. Kõndige minema
Proovige oma instinktiivset reaktsiooni ohjeldada ja peatage end kätte maksmast. Kaks valet ei tee õigust ja see ei aita kedagi, kui lubate endal samamoodi reageerida.
Enda eemaldamine väljakutsuvast olukorrast on kõige tõhusam viis vältida tulejoonel viibimist sama inimese ebaviisakama käitumise eest.
Isegi kui nad teiega veel räägivad, jalutage lihtsalt minema!
Teil pole midagi kaotada, kui nad on võõrad, sest te ei pea neid enam kunagi kohtama.
Kui nad on sõber või kolleeg, saavad nad varsti teate, et ebaviisakas käitumine on mõttetu ja ei saavuta midagi (ja võib-olla see sunnib neid järgmine kord toredam olema).
Mõlemal juhul säilitate moraalse kõrge koha.
5. Pange mõtlema kultuuriliste erinevuste üle
Ärge arvake automaatselt, et inimene, kes on teid just oma kurja või solvava käitumisega ärritanud, jagab teie kultuurilisi norme.
Kui mõistate, et nad teevad lihtsalt seda, mis neile loomulikult sobib, hoolimata sellest, kui palju see teid üles ajab, on teil käitumist kergem taluda.
Pidage meeles, et võite olla teadmatuses süüdi teistest kultuuridest pärit inimeste ärritamises, toimides viisil, mida peate üsna normaalseks.
6. Võitle ebaviisakuse vastu lahkelt
Kuigi see on sageli vastuoluline, on üks ebaviisakuse vähendamise parimaid viise ole abivalmis ja sõbralik. See annab teisele inimesele võimaluse rahuneda ja oma käitumist ümber kohandada.
7. Ära põlista ebaviisakust
Ärge laske teiste tähelepanuta jäetud või lausa ebaviisakas tegevusel või sõnadel teie päeva rikkuda ja panna teid tsüklit jätkama, kui teistega rabelete.
Proovige sügavalt sisse hingata, pidage meeles, et selle inimese probleemid ei ole teie kohustus, ja vaata päeva naeratades vastu. Ehk saate väikesel viisil tsükli ümber pöörata ja selle asemel rõõmu levitada!
Asjaoludest rabatud
Õnnelik tõde inimeste kohta on see, et enamus on korralikud inimesed, keda aeg-ajalt valdavad olukorrad nii palju, et nad sõdivad sõnaliselt ja võtavad süütute pidude pärast pettumuse.
On õnneks väga harva leida inimest, kes on ebaviisakas lihtsalt selle nimel. Kindlasti on nad seal väljas, kuid need pole tavapärased normid ja isegi need inimesed on suure tõenäosusega kannatanud või kannatavad endiselt mõnda muud traumat või muud.
miks ta äkitselt eemale tõmbub
Ebaviisakate ja õelate inimestega tegelemine nõuab empaatiat ja kannatlikkust. See võib tunduda, et vastutus muutuste eest lasub teil ja mitte teisel inimesel.
Mõelge siiski, milline oleks alternatiiv: reageerige ebaviisakalt ja andke neile tulevikus tegelik põhjus, et nad teeksid sama. Ja siis oleme taas selles ebaviisakuse spiraalis tagasi ...
Ole inimlik
Üldiselt pean tunnistama, et olen pärit kombestikust, mis paneb mehe (ja loomulikult ka naise) mõttekooli. Võib-olla panete selle minu vanuse ja kasvatuse alla ja te ei eksiks!
Usun siiski tõepoolest, et inimkond saab meie üha rahvarohkemal koduplaneedil rõõmsalt edasi eksisteerida ainult siis, kui enamik inimesi suhtub üksteisse lahkelt, lugupidavalt ja empaatiliselt.
Vihje on nimes: inimLIK .
Nii et kuigi alati leidub õelaid, ebaviisakaid ja lugupidamatuid inimesi, on minu nõuanne säilitada moraalne kõrge pinnas ja mitte jätkata ebaviisakuse tsüklit, lastes nende solvaval käitumisel mõjutada teie suhtlemist teistega.
